Centro de Conciliación

El Centro de Conciliación de la Cámara de Comercio del Cauca

Es un espacio destinado a operar y fomentar entre los empresarios y la comunidad en general, la utilización de los Métodos Alternativos de Solución de Conflictos, poniendo a su disposición talento humano especializado y los mejores recursos que aseguren servicios oportunos, ágiles y con plenos efectos legales.
A través del Centro de Conciliación, ofrecemos un espacio donde se facilita la solución de conflictos derivados de las relaciones de negocios, organizacionales y familiares, de una manera rápida, económica, especializada y eficiente.

La conciliación es un procedimiento con una serie de etapas, a través de las cuales las personas que se encuentran involucradas en un conflicto desistible, transigible o determinado como conciliable por la ley, encuentran la manera de resolverlo a través de un acuerdo satisfactorio para ambas partes, con la ayuda de un tercero neutral llamado conciliador.
De manera concluyente podemos decir que la conciliación es una manera de resolver de manera directa y amistosa los conflictos que surgen de una relación contractual o que involucre la voluntad de las partes, con la colaboración de un tercero llamado conciliador, de esta manera se da por terminadas sus diferencias, suscribiendo lo acordado en un acta conciliatoria.

Asuntos Conciliables

A través del Centro de Conciliación de la Cámara de Comercio del Cauca se pueden solucionar los conflictos en el ámbito Civil, Comercial y Familiar que sean susceptibles de transacción y desistimiento. En materia civil y comercial se pueden conciliar asuntos relacionados con:

• Compraventas
• Permutas
• Arrendamientos
• Contrato de Mutuo
• Contratos Bancarios
• Seguros
• Hipotecas
• Cesión de Derechos
• Servicios Públicos
• Disputas relacionadas con sociedades, entre otros.
  

En materia de familia se pueden conciliar todos aquellos conflictos relativos a:

• Obligaciones Alimentarias
• Cuidado y Custodia de Menores
• Régimen Patrimonial de la sociedad conyugal
• Declaración, Disolución y Liquidación de Sociedad Patrimonial entre compañeros permanentes.
• Controversias que recaigan sobre el ejercicio de la Patria Potestad
• Separación de Bienes y Liquidación de las sociedades conyugales por causa distinta de la muerte
• Controversias que recaigan sobre el Régimen Patrimonial de la Sociedad Conyugal
• Separación de Cuerpos, entre otros.